Alunos de RH fazem visita técnica ao HAOC

Alunos de RH fazem visita técnica ao HAOC

-Publicado em 22/03/2015-
Grupo formado por 23 futuros gestores de Recursos Humanos conversaram com representantes das áreas Administrativa e RH

 

Vivenciar a prática das empresas é uma atividade constante para os alunos da Max Planck. E 23 alunos do 3º semestre do curso de RH passaram por um desses importantes momentos ao realizar uma visita técnica ao Hospital Augusto Oliveira Camargo – HAOC, em Indaiatuba. O grupo foi recebido por duas representantes da instituição, das áreas Administrativa e RH.

Entre outros temas, as profissionais explicaram aos alunos como funcionam os treinamentos e as contratações, além de outros detalhes dos processos que envolvem o serviço de Recursos Humanos. “Os alunos mostraram muito interesse e saíram muito empolgados. Todos muito ansiosos em entender o funcionamento do que chamamos de subsistemas, como o recrutamento e seleção, SIPAT, contratações, etc”, afirma a coordenadora do curso de RH, professora Carla Borges.

006 A turma de RH foi acompanhada pela professora Adriana Bisterzo Pires e o conteúdo faz parte  da disciplina Gestão do Conhecimento. “É sempre muito gratificante ver a participação dos  alunos e saber que estamos contribuindo para uma geração de profissionais mais alinhados com  o mercado”, comenta.

Para a aluna Carolina Cruz, foi uma visita muito produtiva. “Saber como são feitas as tarefas do  administrativo, desde o recrutamento até a demissão, e o olhar da gerente em relação a gestão de  pessoas. Foi um bom bate-papo”, diz. Já a aluna Naiara Mirando destacou a receptividade  positiva da equipe que recebeu a turma. “Visitamos o refeitório, tudo bem organizado e higienizado. Também constatamos que todos os funcionários andam com crachá, para facilitar a identificação”, comenta.

Importante lembrar que o curso de RH da Max Planck tem como objetivo formar profissionais aptos a atuar em empresas públicas e privadas de diferentes segmentos, planejando, executando e avaliando projetos em gestão de pessoas.

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